LA DIFFIDA
Alla Direzione ArcelorMittal
Taranto
TA. 11.3.20
La scrivente
O.S., Slai cobas per il sindacato di classe, preso atto delle misure adottate
da codesta Direzione in merito al coronavirus, sentiti rappresentanti di
lavoratori, ritiene che vadano urgentemente messe in atto i seguenti
ulteriori interventi a tutela dei lavoratori:
- serve urgentemente
dotare tutti i lavoratori di mascherine adeguate al problema coronavirus e di
guanti e di ogni altro DPI a salvaguardia della loro salute - eventualmente
modificando e adeguando il Documento di valutazione rischi
precedente;
- servono controlli sanitari verso tutti i lavoratori e di
fornire ai lavoratori un riferimento certo e reperibile in ogni momento, H24,
di medico aziendale e postazione sanitaria in fabbrica a cui i lavoratori che
sul posto di lavoro acusassero dei sintomi possano immediatamente e
direttamente rivolgersi;
- nel caso che dei lavoratori siano costretti a
stare a casa per la tutela loro e degli altri, questi non devono perdere
nessun giorno di retribuzione, con salario al 100%.
- NO ferie
forzate, NO cassintegrazione se non integrata al 100%.
LO SLAI COBAS SC
APPOGGIA LE RICHIESTE GIA' FATTE DALLE ALTRE OO.SS.
In attesa di
riscontro, distinti saluti
SLAI COBAS per il sindacato di
classe
AI
LAVORATORI
Sulle misure comunicate dalla direzione aziendale, prima di
tutto pensiamo che operai e delegati devono controllare se vengono
effettivamente attuate; secondo, esse risultano comunque al di sotto delle
necessità, in particolare per quanto riguarda la dotazione di mascherine a
tutti i lavoratori, un
controllo sanitario generale, specifico verso tutti i
lavoratori, la permanenza H24 di una postazione medica in fabbrica.
Non si
dice nulla sulla tutela retributiva dei lavoratori che fossero costretti a
rimanere a casa.
Per questo le richieste devono, se non attuate, essere
accompagnate da atti concreti, utilizzando anche il TU sulla sicurezza 81/08
per fermarsi e pretendere la massima sicurezza; così come lo Slai cobas sc è
pronto a fare iniziative, anche legali, per la tutela del salario dei
lavoratori.
Nessun commento:
Posta un commento